岗位名称 | 维修班班长 | 岗位编号 |
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所在部门 | 熔铸中心 | 岗位定员 |
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直接上级 | 熔铸中心生产副主任 | 职系 |
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直接下级 | 维修工人 |
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所辖人员 |
| 岗位分析日期 | 2001年10月 | |
本职：负责组织中心设备维护、维修工作 | ||||
职责与工作任务： | ||||
职 责 一 | 职责表述：负责生产过程当中设备维护、维修 | 工作时间百分比：60% | ||
工作 任务 | 根据设备运转情况，排除故障,及时做好设备的维修保养工作 | |||
根据生产计划的安排，在开炉前做好设备的检查 | ||||
根据设备的使用情况，及时排除各种隐患，做好设备使用的准备 | ||||
在设备维护、检修后做好记录 | ||||
职 责 二 | 职责表述：负责设备日常管理 | 工作时间百分比：25% | ||
工作 任务 | 负责管理好中心所有设备 | |||
定期检查设备状态,进行维护、保养 | ||||
职 责 三 | 职责表述：负责班内管理工作 | 工作时间百分比：10% | ||
工作 任务 | 根据生产任务情况，安排班内人员的工作 | |||
监督、评价班内人员工作成果 | ||||
职责四 | 职责表述：完成上级交办的其他任务 | 工作时间百分比：5% | ||
权力： | ||||
对设备安全操作有监督权 | ||||
对生产设备完善、改进有建议权 | ||||
对下级工作有检查权 | ||||
对不正常使用设备有制止权 | ||||
有对直接下级岗位调配的建议权、奖惩建议权 | ||||
对所属下级的业务水平和业绩有考核评价权 | ||||
工作协作关系： | |
内部协调关系 |
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外部协调关系 |
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任职资格： | |
教育水平 | 中级工人或中技及以上学历 |
专业 | 机械、冶炼等相关专业 |
培训经历 | 机械维修方面的培训 |
经验 | 具备3年以上实际工作经验 |
知识 | 具备机械设备维修知识 |
技能技巧 | 掌握设备安全操作、维护保养的技能 |
其它： | |
使用工具设备 | 真空炉维修工具 |
工作环境 | 一般工作环境 |
工作时间特征 | 正常工作时间 |
所需记录文档 | 维修记录、故障报告 |
备注： | |